Business controller CNS Ede

Stichting Christelijk Nationaal Schoolonderwijs (CNS) Ede is de overkoepelende organisatie voor dertien basisscholen – waaronder één voor speciaal basisonderwijs – in Ede en Bennekom. In totaal bieden de scholen onderwijs aan zo’n 3000 leerlingen. De scholen verschillen in omvang, onderwijsconcept en organisatie.

Wij zijn op zoek naar een:

Business Controller | 0.8 – 1.0 fte

‘proactieve, verantwoordelijke teamspeler’

Jouw functie:

Als business controller maak je deel uit van een betrokken team. Samen werk je aan de verdere professionalisering van de Stichting CNS Ede en de scholen. Als business controller adviseer en rapporteer je aan het College van Bestuur onder andere over de realisatie van de strategische doelstellingen en de financiële positie van de stichting. Naast dat je de regie hebt over de planning & control cyclus, geeft het jou ook energie om verantwoordelijkheid te nemen bij het begrotingsproces en het opstellen van prognoses. Als business controller houd je toezicht op de financiële administratie, welke gedeeltelijk is ondergebracht bij een extern bureau. Je kunt makkelijk schakelen tussen de rollen van adviseur, coach en gesprekspartner. Hierdoor ben jij een betrouwbare, zichtbare en empathische teamspeler.

▪ bent in het bezit van een bedrijfseconomische opleiding op HBO/WO-niveau;
▪ voert de regie over projecten als de begrotingscyclus en het jaarverslag;
▪ kijkt met een helicopterview naar de financiën en de organisatie;
▪ bent sterk in het leggen van inhoudelijke verbanden;
▪ beschikt over een kritische, objectieve en onafhankelijke instelling;
▪ bent mensgericht, toegankelijk en beschikt over goede, communicatieve gespreksvaardigheden;
▪ voelt je verbonden met onze brede Christelijke identiteit.

Stichting Christelijk Nationaal Schoolonderwijs (CNS) Ede is de overkoepelende organisatie voor dertien basisscholen – waaronder één voor speciaal basisonderwijs – in Ede en Bennekom. In totaal bieden de scholen onderwijs aan zo’n 3000 leerlingen. De scholen verschillen in omvang, onderwijsconcept en organisatie.
Het College van Bestuur, Raad van Toezicht en de scholen worden ondersteund door een bestuursbureau met deskundigheid op het gebied van personeel en organisatie, financiën, huisvesting, facilitaire zaken en ICT. Op het bestuursbureau werken we intensief samen in een prettige werksfeer. We voelen ons sterk betrokken bij wat er op de scholen gebeurt.

▪ een betrokken team met korte lijnen naar het College van Bestuur;
▪ een verantwoordelijke en zelfstandige functie met de mogelijkheid om hybride te werken;
▪ goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opleidingsmogelijkheden en het gebruikmaken van onze cafetariaregeling;
▪ salariëring volgens CAO PO schaal 12.