Intern begeleider Deventer Leerschool

Wegens het vertrek van de huidige intern begeleider, zoekt de Deventer Leerschool per 1 maart 2021 een:

Intern Begeleider | 0.6 fte
'een toekomstgerichte coach met focus op het primaire onderwijsproces'

De nieuwe intern begeleider van onze school is een bruggenbouwer, die de verbinding zoekt en legt tussen de theorie en de praktijk. Je maakt onderdeel uit van een hecht team en bouwt mee aan een goede samenwerking. Wij vinden het belangrijk dat je benaderbaar en laagdrempelig in contact bent. Je bent praktisch ingesteld en houdt ervan op zoek te gaan naar oplossingen. 

Je fungeert als vraagbaak voor de leerkrachten als het gaat over de begeleiding van leerlingen die extra zorg of meer uitdaging nodig hebben. Je ondersteunt, begeleidt en coacht de teamleden bij het opstellen en uitvoeren van groeps- en handelingsplannen en houdt zicht op zowel de zorgstructuur als de doorgaande lijn van het onderwijs. Bovenal ben je iemand die de kwaliteit van ons onderwijs bewaakt, borgt, verbetert en aanstuurt.
 

• brede kennis in huis heeft van zorg aan leerlingen en kwaliteitszorg;
• doelgericht én empathisch is en daadkrachtig optreedt als de situatie hierom vraagt;
• transparant en helder communiceert met alle betrokkenen;
• ten minste hbo-niveau, maar bij voorkeur academisch niveau (master SEN) heeft;
• enkele jaren ervaring heeft in het onderwijs als intern begeleider, en
• met leidinggevende competenties het proces van kwaliteitszorg kan aansturen en bewaken.

In het middeleeuws centrum van Deventer staat het markante en sfeervolle gebouw van de Deventer Leerschool. Sinds de oprichting in 1881 staan wij voor gedegen onderwijs, met aandacht voor zowel de basis als voldoende uitdaging, met als doel dat kinderen de beste kansen krijgen op een goede toekomst. Verbinding met elkaar en de wereld om ons heen is voor ons de sleutel. Met een hecht team dat nauw samenwerkt, geven wij onze leerlingen mee dat er ruimte is voor hun eigen ideeën en talenten, maar ook om fouten te maken en hulp te vragen als dat nodig is.

• de kans om onderdeel te worden van een unieke school met een rijke historie;
• een autonome en koersbepalende rol voor ons onderwijs;
• een team waarin kritisch meedenken en handelen wordt gestimuleerd;
• een werkomgeving waarin de professionele cultuur hoog in het vaandel staat;
• ruimte waarin je wordt gestimuleerd jezelf te ontwikkelen, en
• een passend salaris en voorwaarden volgens de cao-po.